Församlingsrådet i Johannes församling
Protokoll 10.03.2025/Paragraf 38

Föredragande Kyrkoherde, Johannes församling Westerlund Johan

Beslutsförslag

- Diakon Viivi Suonto överförs till tjänsten som ledande diakoniarbetare fr.o.m. 1.8.2025.
- Den tjänst inom diakoni som Viivi Suonto nu innehar lediganslås offentligt då detta beslut har vunnit laga kraft.

Behandling 

Elina Tiiainen föreslog att tjänsten som ledande diakoniarbetare skall lediganslås. Björn Holm understödde förslaget.

Församlingsrådet röstade om ifall Viivi Suonto överförs till tjänsten eller ifall tjänsten lediganslås.

Följande personer röstade enligt beredningens förslag:

Maria Björnberg, Birgitta Dahlberg Heikel, Solveig Gräsbeck, Runa Ismark, Malin Lindholm, Lars Lundsten, Sofia Palmén, Henrik Stenbäck, Kalle Sällström, Pia Öhman och Johan Westerlund.

Följande personer röstade enligt Tiiainens förslag:

Elina Tiiainen och Björn Holm.

Rösterna föll 11 - 2.

Beslut

Enligt förslag.

Redogörelse 

FR: 10.2.2025

Redogörelse

Församlingens ledande diakoniarbetare Karin Salenius avgår från sin tjänst fr.o.m. 1.8.2025 med anledning av pensionering. Förutom ledande diakonitjänsten har församlingen två andra diakonitjänster som innehas av Gunvor Frände och Viivi Suonto. Viivi Suonto är för närvarande ledig från sin tjänst för att jobba med diakoni i Johannes Vardagsrum i Mejlans. Hon vikarieras i diakonin av André Troberg.

Bedömningen är att den ledande diakonitjänsten bör besättas. Vi har ingen anledning att minska personalen inom diakonin. Däremot finns ett behov av att organisera helheten inom diakonin så att församlingens vanliga diakoni, Johannes vardagsrum och församlingens närstående stiftelser ingår i helheten, verksamheten är organiserad och resultatinriktad samt medlen används i enlighet med sina angivna ändamål.

I lagen om tjänsteinnehavare i kyrkan § 33 anges:

Arbetsgivaren kan förflytta en tjänsteinnehavare till ett annat tjänsteförhållande som tjänsteinnehavaren uppfyller behörighetsvillkoren för och som kan anses lämpligt för honom eller henne, om

1) tjänsteinnehavarens ställning som anställd tills vidare eller för viss tid inte ändras och det finns en sådan grundad anledning till förflyttningen som hänför sig till en omorganisering av verksamheten eller uppgifterna, och

a) den ordinarie lönen inte sjunker, eller

b) tjänsteinnehavaren har gett sitt samtycke till förflyttningen,

I detta fall uppfylls kriterierna i lagparagrafen för diakon Viivi Suonto. Viivi Suonto har behörighet för tjänsten, hon kan anses lämplig att organisera diakonin, hon har gett sitt samtycke till förflyttningen och hennes ordinarie lön sjunker inte.

Barnkonsekvensanalys

Det gagnar även barn och unga att den lediga tjänsten besätts. Diakoniarbetare, som möter barnfamiljer och unga klienter, behöver ha ett brett kunnande om olika målgrupper.

Beslutsförslag

- Diakon Viivi Suonto överförs till tjänsten som ledande diakoniarbetare fr.o.m. 1.8.2025.

- Den tjänst inom diakoni som Viivi Suonto nu innehar lediganslås offentligt då detta beslut har vunnit laga kraft.

- Församlingsrådet utser representanter till intervjugruppen för diakonitjänsten.

Behandling 

Elina Tiianen föreslår att ärendet remitteras och att Viivi Suonto intervjuas innan beslut fattas i ärendet. Tiianens förslag godkändes enhälligt.

Beslut (10.2)

- Ärendet remitteras. Viivi Suonto intervjuas innan beslut fattas i ärendet.

- Församlingsrådet utser Elina Tiiainen, Pia Öhman och Martina Harms-Aalto till intervjugruppen.

***

Intervjugruppen har intervjuat Viivi Suonto 3.3. Innehållet i intervjun presenteras vid sammanträdet.